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Joaquín Oset, nuevo director de Capital Humano y Desarrollo Profesional de Grupo Gesfor
Joaquín Oset, Capital Humano y Desarrollo Profesional, Grupo Gesfor, cotizados, nombramientos
Cotizalia.com - 20/10/2008 09:24h
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Grupo Gesfor, multinacional de Tecnologías de la Información de capital 100% español, ha nombrado a Joaquín Oset nuevo Director de Capital Humano y Desarrollo Profesional, cargo que compatibilizará con el de Director de Consultoría de Sunion, empresa de formación que pertenece al propio Grupo.
Oset, nacido en 1957 en Úbeda (Jaén), es licenciado en Ciencias Químicas por la Universidad de Granada y posee un Master en Dirección de Personal y Recursos Humanos por la Cámara de Comercio e Industria de Madrid y un MBA Executive por ICADE.
Comenzó su trayectoria profesional en el año 1982 en la empresa Casera S.A. donde fue director de Producción y jefe de Calidad. En 1990, Joaquín Oset, se incorporó como director gerente a la Compañía Desarrollo Organizacional S.A. especializada en Consultoría de RR.HH. y Formación.
Tras su primer acercamiento a la consultoría en el área de RR.HH., en 1997 pasó a ocupar el cargo de manager de Consultoría de Organización, Recursos Humanos y Formación de PriceWaterhouseCoopers. En el año 2000, se incorporó a Unisys Consulting donde desempeñó el puesto de director de Consultoría de Organización y RR.HH. hasta su incorporación en 2005 a Grupo Gesfor como director de Consultoría de Sunion.
Como Director de Capital Humano y Desarrollo Personal, Joaquin Oset asume la responsabilidad del desarrollo de los Recursos Humanos del Grupo, potenciando la capacidad, el conocimiento y el mejor desempeño de todos los profesionales que lo componen.
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