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EMPLEO

Más de la mitad de los españoles se cambiaría de ciudad por un ascenso o por una subida salarial

Españoles empleo empresas trabajo

Ep - 13/05/2009 17:30h

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Más de la mitad de los españoles estaría dispuesto a aceptar un puesto de trabajo lejos en otra ciudad si conllevase un ascenso profesional o una subida salarial considerable, según se desprende de un estudio realizado por la consultora de recursos humanos Ábaco Siglo XXI.

En concreto, el 53,4% cambiaría su lugar de residencia por un ascenso (53,4%), mientras que el 50,6% lo haría por mejores condiciones económicas. Sin embargo, sólo un 4% lo haría para conocer otros idiomas u otras ciudades.

Si se trata de no mudarse, las razones con más peso esgrimidas por estos profesionales son, sobre todo, una mejora salarial insuficiente, seguida de la diferencia con el lugar de residencia del cónyuge y evitar el desplazamiento familiar.

En este punto, las diferencias más significativas se encuentran entre hombres y mujeres, ya que un 85% de los varones consultados estaría dispuesto a trabajar lejos de su familia frente a sólo el 15% de las mujeres.

En cuanto a las ciudades elegidas para trabajar, ganan las grandes capitales como Barcelona o Madrid ya que, en opinión de los encuestados, las oportunidades laborales se concentran en estos núcleos. Por el contrario, sólo el 16% estaría dispuesto a marcharse al extranjero para cambiar de trabajo.

Según la directora general de Ábaco Siglo XXI, Marta Merino, muchos profesionales se escudan en las cargas familiares para no aceptar un empleo, y en España es ifícil encontrar "jóvenes dispuestos a mudarse, sobre todo si viven en grandes ciudades".

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Opiniones de los lectores (2)

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2. usuario registrado paiwoke14/05/2009, 09:54 h.

Lamentablemente hay un factor más que dificulta la movilidad y que me extraña que no se mencione en el artículo. Los que tenemos hijos en edad escolar encontramos muy poco deseable la idea de trasladarnos a comunidades donde vaya a obligarse a nuestros hijos a desenvolverse académicamente en otro idioma distinto al castellano. Esto perjudica al trabajador en su carrera profesional pero también perjudica a dichas comunidades por la pérdida de captación de talento, que queda limitada a su territorio lingüístico.

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1. usuario registrado alzape13/05/2009, 20:44 h.

Aqui se pone de manifiesto el gran perjuicio economico de la idea española de ser propietario de la vivienda.En paises con un 60% de alquiler la movilidad geografica de los trabajadores facilita la competitividad de la economia y las mayores posibilidades de encontrar un mejor empleo.Hay que cambiar el chip.Al fin y al cabo con los precios abusivos de la vivienda el propietario es el Banco.Y luego hay los impuestos de tranbsmisiones en el testamento.Total lo mas antieconomico es ser propietario.Pero el sistema es lo que ha fomentado.Hay unas 3000000 de viviendas vacias y el Gobierno no legisla para que haya alquiler.No quieren matar la gallina de los huevos de oro para los impuestos, La Banca, etc.Asi nos va con una economia basada en el ladrillo, el turismo y los servicios y escasamente industrializada.

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